Senior Risicomanager

Is Risicomanagement jouw vakgebied? Krijg je energie van het doorontwikkelen van het risicomanagementsysteem in een veranderende organisatie?  Dan ben jij misschien wel de nieuwe senior risicomanager die Klaverblad een stap verder kan helpen.  
Direct Solliciteren

Wat ga je doen?

Als Risicomanager heb je een brede kennis van en visie op niet financieel risicomanagement. Je wilt je expertise inzetten in een organisatie in ontwikkeling, om zo te komen tot een professionele organisatie waarbij risicomanagement vanzelfsprekend is. Je houdt ervan om in de breedte bezig te zijn en zowel beleidsmatig als monitorend werk te verrichten. Je bent sterk in het stellen van prioriteiten en kunt goed schakelen tussen verschillende werkzaamheden en niveaus. Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden waardoor je een constructieve relatie opbouwt en onderhoudt met diverse stakeholders. Je draagt zo bij aan de cultuur binnen Klaverblad, waarbij risicomanagement een vanzelfsprekend onderdeel wordt van de dagelijkse besluitvorming.

Je takengebied bestaat uit:
• Je schrijft risicomanagementbeleid en vertaalt dit naar richtlijnen, processen en methodieken;
• Je bent in staat een visie op de inrichting van het risicomanagementsysteem te ontwikkelen met het team en uit te dragen;
• Je werkt het risicobeheersingsraamwerk nader uit, onderhoudt en innoveert dit;
• Je bent betrokken in besluitvorming door middel van oordelen en standpunten en/of betrokkenheid in besluitvormende gremia;
• Je monitort risico's en draagt bij aan inzichten in risico's, incidenten en de beheersing hiervan;
• Je ondersteunt bij het doorontwikkelen van incidentmanagement en ondersteunt bij root cause analyses;
• Je documenteert en beoordeelt risico's en beheersmaatregelen en adviseert over oplossingen bij gevonden tekortkomingen in de beheersing en rapporteert hierover;
• Je creëert risicobewustzijn en eigenaarschap over risicomanagement onderwerpen in de business;
• Je stelt (kwartaal)rapportages en teksten op voor interne en externe stakeholders;
• Je bent een sparringpartner voor de organisatie op het gebied van niet financieel risicomanagement;
• Als Senior ben je in staat om op te treden als plaatsvervanger van de manager van de afdeling Risicomanagement & Actuarieel.


Sluit je aan bij het team en doe het samen:

Als Senior Risicomanager heb je een belangrijke en dynamische regierol op alle niet financiële risicomanagement activiteiten van Klaverblad Verzekeringen. Je ontwikkelt, implementeert en onderhoudt de risicomanagement organisatie. Door de omvang van onze organisatie, heb je invloed en realiseer je direct en zichtbare impact op het eindresultaat. Jij hebt hierbij een belangrijke rol voor een verzekeraar die in transitie is.


Waarom jij kiest voor Klaverblad ?

Klaverblad is een unieke coöperatieve verzekeraar die met ongewoon goede dienstverlening mensen wil helpen met gewoon goede producten. Daar maken we ons dagelijks met ca. 450 medewerkers hard voor. Al sinds 1850 varen we onze eigen koers en daar zijn we trots op!
Ongewoon goed. Dat willen we ook zijn als werkgever. Klaverblad is een gezond bedrijf in beweging met een prettige en informele werksfeer. Wij hebben een gezonde balans tussen werk en privé. Wij vinden het belangrijk dat je je bij ons ongewoon goed kunt ontwikkelen.


Wat breng je mee?

Als Senior Risicomanager breng je de volgende zaken mee:
• Minimaal een afgeronde relevante WO opleiding;
• Relevante aanvullende opleiding(en) zoals bijvoorbeeld RO, RRM, of RA is een pre;
• Minimaal 8 jaar werkervaring in relevante werkterreinen als operationeel risicomanagement, en/of audit;
• Kennis van verzekeringstechniek is een pre;
• Sterke kennis van en ervaring met AO/IC, risk assessments, procesmanagement, opzetten van control frameworks en niet-financieel risicomanagement;
• Je bent resultaatgericht, hebt overtuigingskracht in combinatie met organisatiesensitiviteit en mensgerichtheid.
 


Wat wij kunnen bieden
Klaverblad is een gezond bedrijf met een prettige, informele werksfeer. Wij bieden uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals:

  • Flexibele werktijden;
  • Salaris bestaat uit 14 maandsalarissen en 8% vakantiegeld 
  • Ruime financiële tegemoetkoming voor woonlasten en verzekeringen;
  • Gemiddeld werken wij nu 50% thuis en op kantoor.

Klaverblad Verzekeringen draagt zorg voor integriteit. Daarom maakt een betrouwbaarheidstoetsing deel uit van de selectieprocedure.
 


Laat van je horen!
Herken je jezelf in het profiel en zie jij jezelf werken bij Klaverblad? Reageer dan via de direct solliciteren knop, voeg je CV en motivatiebrief toe en we komen zo snel mogelijk met een reactie.
Heb je nog vragen? Mail onze recruiter, Saskia van Rongen, via recruitment@klaverblad.nl.
 


Wij stellen acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet op prijs.